Сколько действует медицинская справка при приеме на работу
Медицинская справка, предъявляемая при трудоустройстве, – это известная форма 086/у. В 2009 году появилась специальная медсправка для приема на госслужбу
Read MoreОперсонале
Ваши команда, идеи, инвестиции
Трудоустройство
Для каждого трудоспособного человека приходит тот момент, когда он устраивается на работу. Эта процедура называется трудоустройством, и даже если покажется, что все очень просто, то это мнение ошибочное. Под трудоустройством стоит понимать систему мероприятий, которые осуществляют общественные организации и государственные органы, чтобы обеспечить население рабочими местами в соответствии со способностями каждого отдельного человека, его образованием и знаниями.
В законодательстве Российской Федерации сказано, что заниматься трудоустройством обязаны региональные центры занятости. Каждый желающий работоспособный человек имеет право прийти и встать на учет. Сотрудники этого учреждения будут отслеживать поступающие от компаний объявления на предмет соответствия потенциального сотрудника требованиям вакансии. В случае успеха, гражданин, стоящий на учете, получает уведомление и может отправляться на предприятие.
Очень часто отбор персонала производится в обход службе занятости. Эта ситуация предполагает, что каждый человек самостоятельно ищет объявления в самых разных источниках, начиная от печатной прессы и заканчивая страницами интернет-сайтов. Когда он находит привлекательную вакансию, то связывается с работниками кадровой службы предприятия и отправляется на собеседование.
Иногда подбор персонала могут осуществлять для разных организаций компании-посредники, располагающих штатом высококвалифицированных менеджеров. Существует две разновидности посредников, одна из которых занимается отбором наиболее подходящих кандидатов на должность в компании, тогда как вторая призвана искать каждому отдельному человеку вакансии, на которых он мог бы работать.
Можно с уверенностью сказать, что трудоустройство – это достаточно сложный процесс, который может включать в себя множество этапов и субъектов взаимодействия. Учитывая то, что сегодняшнее положение дел экономики оставляет желать лучшего, устроиться на работу иногда бывает очень сложно. Пользуясь этим, некоторые недобросовестные организации используют трудовой потенциал человека намного дешевле, чем эти способности стоят на самом деле. Поэтому стоит тщательно подбирать место работы и изучать трудовое законодательство, чтобы знать свои права и обязанности и уберечь себя в будущем от многих неприятностей.
Осуществление приема на работу на время болезни основного работника
Работодателям часто приходится решать вопрос о замещении отсутствующего работника по причине болезни, отпуска или по причине учебы. Как же необходимо
Read MoreПравила оформления на работу стажеров
Довольно часто отдел кадров предприятия сталкивается с наплывом выпускников учебных заведений. Кому-то везет устроиться сразу на желаемое предприятие, но в
Read MoreОформление приема работника на работу
Нет такого человека, кто хотя бы раз не устраивался на работу. Самое главное в этом процессе – это правильное оформление
Read MoreРаспространенные ответы и вопросы на собеседовании
Чаще всего штат сотрудников компании заполняется по результатам собеседования – распространенного метода при приеме на работу, целью которого является получение
Read MoreБезработица как проблема внешнего и внутреннего рынка труда
Систему конкурентных связей между участниками по вопросам найма работников определяют внешний и внутренний рынок труда. К объектам рынкам труда относят
Read MoreМожно ли принять на работу студента дневного отделения ВУЗа?
В трудовом законодательстве нет никаких запретов и ограничений на совмещение студентами вузов работы с дневной формой обучения. Поэтому любое предприятие
Read MoreПротивопоказания при приеме на работу инвалидов 2 группы
Право на труд – это законное право любого человека. Закон не разделяет людей в зависимости от национальности, цвета кожи, религиозных
Read MoreКак максимально эффективно и правильно провести собеседование
Не только от соискателя, но и от работодателя проведение собеседования требует огромной предварительной подготовки. Первым делом необходимо определиться с тем,
Read More
Как вести себя на собеседовании правильно: советы психолога, видео
Как вести себя на собеседовании известно не всем. Люди с многолетним опытом работы, неоднократно проходившие интервью, порой допускают ошибки, мешающие занять
Read MoreПричины и последствия неофициального трудоустройства
Такое понятие, как неофициальное трудоустройство, отсутствует в российском законодательстве. Под ним подразумевается работа человека без оформления трудовых отношений. В бухгалтерии
Read MoreПрохождение профосмотра при приеме на работу
Каждый новый сотрудник обязан пройти профосмотр при приеме на работу согласно требованиям работодателя. Его делают для того, чтобы определить пригодность
Read MoreКак оформиться на работу на испытательный срок
Законодательством России оговаривается право организаций брать на работу людей с испытательным сроком. В течение этого времени новый сотрудник находится под
Read MoreТрудовое законодательство о приеме на работу пенсионеров
Право человека самостоятельно выбирать профессию и род деятельности, закреплено в Конституции РФ и носит название принцип свободы труда. Каждый гражданин
Read MoreОсобенности и характеристики внешнего рынка труда
Рынок труда представляет собой экономическую среду, в которой происходит взаимодействие между продавцом рабочей силы (соискателем) и покупателем рабочей силы (нанимателем).
Read MoreКакие подходы к поиску специалистов существуют на рынке труда
В настоящее время одной из важнейших задач практически всех организаций и крупнейших кампаний является поиск специалистов. Требуются люди, обладающие необходимыми
Read MoreЗапись в трудовой книжке о приеме на работу с испытательным сроком
Часто попытка найти опытного специалиста заканчивается неудачей, и поэтому многие работодатели практикуют прием на работу с испытательным сроком. А как
Read MoreВыбор системы отбора при найме новых сотрудников
В организациях часто возникает вопрос о том, какими методиками руководствоваться при поиске и найме работников. Основная задача – это понимание
Read MoreПроблемы при трудоустройстве инвалидов и методы их решения
Закон не разделяет людей в зависимости от национальной принадлежности, пола или физических достоинств или недостатков. Каждый гражданин, каким бы он
Read MoreПроцедура приема на работу иностранного гражданина
В последние годы стало престижно приглашать к себе в компанию или предприятие зарубежных специалистов, так как уровень образования и практики
Read MoreПравильное оформление трудовой книжки во время прохождения испытательного срока
В соответствии со ст. 70 ТК РФ, при заключении трудового договора с вновь принятым работником может устанавливаться предварительный проверочный период
Read MoreКакой должна быть анкета соискателя
Каждый человек когда-нибудь сталкивался при поиске работы с необходимостью ходить на собеседования, рекламировать себя как специалиста. Анкета соискателя предлагается работодателем
Read More
Как продать ручку на собеседовании: пример диалога, советы, видео
Работодатели постоянно придумывают новые изощренные вопросы и нестандартные задания для соискателей, популярный обсуждаемый пример — как продать ручку на собеседовании.
Read MoreКак проходит процесс адаптации новых сотрудников
Каждый из нас когда-то был новым сотрудником на предприятии и сталкивался с проблемами адаптации. Этот период был очень непростым. Адаптация
Read MoreКто должен подписывать заявление о приеме на работу
После того, как работа была успешно найдена и человек отправляется оформляться на свою новую должность, ему придется иметь дело со
Read MoreТребования к безопасности в компании, или разновидности инструктажей при приеме на работу
Любая организация обязана проводить инструктажи охраны труда и обеспечения безопасности в процессе производства. Дополнительные сведения, которые могут присутствовать в инструктаже,
Read MoreТесты для бухгалтеров при приеме на работу
Любая новая организация, а точнее – ее руководитель сталкивается с проблемой подбора персонала. Если набрать обычных рабочих не составит особого
Read MoreПсихологические тесты при приеме на работу
Одним из наиболее объективных и распространенных способов оценки психологических, интеллектуальных и профессиональных качеств соискателя является метод тестирования. Правильно интерпретированные психологические
Read MoreОсновные системы оценки персонала при приеме на работу
Эффективность работы организации можно определить по степени достижения ею определенных целей. Главный ресурс компании – это, конечно же, человеческий, потому
Read MoreКак правильно отказать в приеме на работу
Вопросы, волнующие многих менеджеров по подбору персонала, при собеседовании – это «каким образом не обидеть соискателя, произнося отрицательный ответ?» и
Read MoreОсобенности стажировки водителей
Стажировка водителей – это система адаптации шофера к реальным условиям для работы на конкретном предприятии. Практические занятия необходимы, чтобы выявить,
Read MoreТесты при приеме на работу нового сотрудника
Очень часто вопрос выбора нужного сотрудника оказывается совсем не простым. Особенно, если поставленная задача подбора персонала должна быть решена в
Read MoreИспытательный срок по Трудовому кодексу
В наши дни процесс подбора и найма новых сотрудников в организации является весьма трудоемким. Кандидат на вакансию проходит собеседование, который
Read MoreНужно ли отрабатывать 2 недели при увольнении на испытательном сроке
Иногда работник сталкивается с необходимостью уволиться с работы во время испытательного срока. Естественно, что его при этом волнует, нужно ли
Read MoreКакие документы для работников нужно оформлять ИП при приеме на работу
Каждый индивидуальный предприниматель непременно приходит к тому, что появляется необходимость нанимать дополнительного работника. Для этого могут быть различные причины: расширение
Read MoreПроблемы трудоустройства выпускников
В связи с растущей безработицей особенно трудно стало найти работу молодым специалистам – выпускникам учебных заведений. Трудоустройство выпускников по специальности
Read MoreКак помочь новому сотруднику адаптироваться на новом месте работы
Управленческие методы адаптации персонала должны применяться на любом предприятии. Каждый новый работник проходит процесс адаптации, когда начинает работать на конкретной
Read MoreКак составить автобиографию на работу
Почему соискателей на должность просят предоставить свою автобиографию? Ведь практически все необходимые данные уже указаны в резюме. На самом деле
Read MoreОсобенности процедуры сокращения штата работников
На сегодняшний день весьма распространён такой способ увольнения, как сокращение штата работников или численности персонала. Невзирая на экономическую невыгодность такого
Read MoreБывает ли оплачиваемая стажировка?
Многие сотрудники желают узнать, возможна ли в нашей стране оплачиваемая стажировка для повышения квалификации? Также важно выяснить допустимые сроки и
Read MoreТрудоустройство и налогообложение иностранных граждан
По статистическим данным, Россия на сегодняшний день наиболее привлекательная страна после США для трудовой миграции. По данным миграционной службы в
Read MoreПо существу об официальном трудоустройстве
Как показывают современные реалии, официальное трудоустройство граждан в соответствии с действующим Трудовым кодексом РФ является проблемным. Большой поток рабочей силы
Read MoreВозможно ли сокращение испытательного срока?
В наше кризисное время особо актуально стоит вопрос трудоустройства, и не только для соискателей, но и для работодателей. Слишком большая
Read MoreКакие документы нужно предоставить для приема на работу с вредными условиями труда?
До оформления трудового договора кандидат на должность должен знать, какие документы нужны для приема на работу с вредными условиями труда
Read MoreДокументы для трудоустройства на работу
Не секрет, что сегодня проблема трудоустройства довольно актуальна. Любого из нас непременно интересует размер заработной платы, как производятся выплаты при
Read MoreКакие нюансы медосмотра при устройстве на работу следует знать?
В современном мире при соискании любой должности необходимо знать все нюансы трудоустройства. Один из наиболее важных моментов – медосмотр при
Read MoreКто такие соискатели работы
Тема поиска работы стара как мир. Кто из нас не искал когда-нибудь работу? Все без исключения были когда-то или являются
Read MoreКак осуществляется передача материальных ценностей при поступлении на работу
В соответствии с Трудовым кодексом РФ работник при поступлении на работу заключает с работодателем трудовой договор, а если он устраивается
Read MoreКак отвечать на вопросы в анкете при приеме на работу?
Одним из важных и ключевых моментов при приеме на работу является заполнение специальной формы, или анкеты. Как ни странно, но
Read MoreКак проводится собеседование на должность торгового представителя
Собеседование – это первое, что должен пройти соискатель на должность торгового представителя. Прошли те времена, когда при приеме на работу
Read More